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前橋市の薬剤師求人|150店・年収614万円・夜/日曜に出る職場と出ない職場

Maebashi Pharmacist Jobs / 夜と日曜で二分する街を実データで歩く

前橋市の薬剤師求人|150店・年収614万円・夜/日曜に出る職場と出ない職場

前橋市の薬局・ドラッグストアは150店。1店ずつ住所と営業時間を確認しました。
薬剤師が職場を決めるとき、いちばん重く見るのは通勤のしやすさです。残業の少なさ、職場の雰囲気がこれに続きます。
この記事は、150店を通える範囲から絞り込むための地図として作りました。

年収の目安は、群馬県の求人票ベースで正社員平均614万円です。
市内の店は4つのまとまりに分かれ、いちばん多いのは中心部の六供・古市・城東の69店。下小出・荒牧が44店、朝倉・天川大島が23店、堀越・江木・上泉が14店です。
勤務時間の見当をつける材料として、夜まで開ける店が48店、日曜に開ける店が68店あります。

ひとつだけ先に。ここでいう営業時間は店のもので、そのまま個人のシフトになるわけではありません。
夜まで開ける店に入っても自分が遅番に回るとは限らず、その逆もあります。この記事が引き受けるのは、候補を絞るところまでです。
前橋で面接のときに何を確かめるべきかまで、記事の中で整理します。

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※本記事にはアフィリエイトリンク(PR)を含みます。掲載データの収集・分析は編集部が独立して実施しています。

調査都市
前橋市(4エリア)
調査した店舗数
150店(調剤薬局91/ドラッグストア59・2026年8月時点)
ブランド構成
チェーン所属67店/個店・地域薬局83店
店舗数の最大
ウエルシア17店(150店の11.3%)
夜間営業
48店(32.0%・20時以降も営業する店)
日曜営業
68店(45.3%)
両極の塊
夜も日曜も全開 6ブランド32店 ↔ 全閉 6ブランド14店
レビューの偏り
平均19.1件 ↔ 中央値6件(最大134件)
群馬県の薬局数
992施設・人口10万対52.2(令和5年度末・全国50.5)
統計の年収
群馬県 564.2万円(マイナビ集計・全国38位)
求人票の年収
正社員平均614万円(ファルマスタッフ群馬県・求人759件)
データの出所
編集部実収集(Googleマップ掲載店ベース)+公的統計・各社公式ページ
3.51平均★
店数150
個店・地域薬局83
夜間営業32.0%
日曜営業45.3%
レビュー中央値6

平均★は評価データのある143店の値で、来局した患者・お客さんの評価です(働く人の評価ではありません)。数値はすべて編集部の実収集(2026年8月時点)

結論: 前橋で職場を選ぶ最初の分かれ道は、エリアでもブランドの大きさでもなく「夜と日曜に開けている店か、閉めている店か」です。
この街には中間帯がほとんどなく、入った側でそのまま生活時間が決まります

  • 本記事の数字は、検索露出ベースで調べた150店のサンプル統計です(悉皆調査ではありません)
  • 夜も日曜も全店が開くのは6ブランド32店夜も日曜も1店も開けないのは6ブランド14店
    同じ市内に正反対の塊が同居しています
  • 全開32店のうち28店はドラッグストア、全閉14店は14店すべてが調剤薬局
    業態がそのまま生活時間に効いてきます
  • 店舗数の最大はウエルシア17店(11.3%)。
    夜5店・日曜13店で、両極のどちらにも属さない第3の形です
  • いちばん大きい受け皿は個店・地域薬局83店で、うち66店が調剤薬局
    調剤薬局91店の72.5%が個店の側にあります
  • 年収のものさしは3本。
    全国566.8万円(job tag)、群馬県564.2万円(マイナビ集計・全国38位)、求人票614万円(ファルマスタッフ群馬県)

先に答え — 希望のタイプ別・狙い目の職場と最初の一歩(前橋市)

細かい根拠は後半のデータで示します。まず自分のタイプの行だけ見てください。

働き方の希望狙い目の職場前橋での規模感最初の一歩
日勤中心・夜や日曜は入りたくない夜も日曜も開けない6ブランド14店/個店・地域薬局14店は全店が調剤薬局。個店83店のうち夜に開けていないのは75店ハローワーク併用 →
夜間・日曜シフトも入って稼ぎたい夜も日曜も全店開ける6ブランド32店32店のうち28店がドラッグストア。クスリのアオキ9店が最大ブランドを指定 →
家の近くで候補を並べて選びたいエリア別マップから2つに絞る六供・古市・城東69店/下小出・荒牧44店/朝倉・天川大島23店/堀越・江木・上泉14店エリア別マップで確認 →
派遣・時短・扶養内で柔らかく働きたい市内全域から勤務時間で絞る派遣・パート。群馬県のパート平均時給は2,311円派遣に強い窓口へ →
CONTENT

前橋の薬剤師の年収はいくらか — 統計と求人票の3つのものさし

群馬県の薬剤師の年収は564.2万円(マイナビ集計・令和6年調査ベース)で、全国38位です。

年収の話に入る前に、目盛りの違う定規が3本あることを確認しておきます。公的統計としての全国値が566.8万円(job tag・令和7年賃金構造基本統計調査の加工値)、県単位の統計集計が564.2万円(マイナビ薬剤師の群馬県値・全国38位)、募集中の求人票から出した平均が614万円(ファルマスタッフの群馬県登録求人)。3つは数えている集団がそれぞれ違うので、並べて大小を語っても意味がありません。ややこしいのは、全国平均を名乗る数字が2つ流通していることです。566.8万円は令和7年の調査から、599.3万円は令和6年の同じ調査からマイナビが自社の式で導いた値で、年次も計算方法も別物です。

厚生労働省の職業情報提供サイト job tag に載る薬剤師の全国平均は566.8万円です(令和7年賃金構造基本統計調査・2026-08-02 取得)。県単位で見ると、マイナビ薬剤師が公開している群馬県の値は564.2万円。同社が置いた全国平均599.3万円に対して35.1万円低く、順位は47都道府県中38番目とされています。この599.3万円は令和6年調査を同社の式で加工したものなので、566.8万円の隣に置いて引き算することはできません。

「薬剤師の年収」3つのものさし(2026年8月時点で確認できた実額)

測っている母集団も年次も算出法も違うため、単純比較はできない(下の解説参照)

公的統計(全国)

566.8万円

job tag掲載。令和7年賃金構造基本統計調査の加工値で、いま働いている薬剤師全体を映した数字

統計集計(群馬県)

564.2万円

マイナビ薬剤師が令和6年調査から自社の式で出した県値。同社基準の全国平均599.3万円より35.1万円低く、順位は38番目

求人票の平均(群馬県)

614万円

ファルマスタッフの群馬県ページに載る正社員の平均。募集中の759件から算出された値で、パートは時給2,311円

群馬県の薬剤師の平均年収 564.2万円(全国平均 599.3万円)・全国38位。平均年齢40.9歳・月間勤務時間173時間。出典: 令和6年賃金構造基本統計調査。

出典: マイナビ薬剤師 / 群馬県で働く薬剤師の平均年収(2026-08-02 取得・同社による統計加工値)

759件の薬剤師求人(群馬県)。群馬県の薬剤師の平均給与 正社員 平均年収: 614万円 / パート 平均時給: 2,311円。※2026年08月02日時点の紹介求人をもとに算出。

出典: ファルマスタッフ / 群馬県の薬剤師求人・転職(同ページ表記: ※2026年08月02日時点 / 編集部の取得日: 2026-08-02)

個店66店という受け皿を前提に、額面を分解する

県の統計値564.2万円に対し、求人票側の平均は614万円。ここに約50万円の段差があります。求人票が高く出るのは、そこに並ぶのが今まさに採りたい枠に限られるからです。急な欠員や即戦力狙いの募集は条件を積みやすく、在職者全体をならした統計とは数えている集団がそもそも違います。提示レンジを見たら下限のほうを自分の初年度として読み替えておくと、入社後の落差が小さくなります。

前橋で額面を読むときの勘所は、チェーンの給与テーブルと個店の提示額を同じ土俵に載せないことです。150店の83店は個店・地域薬局で、うち66店が調剤薬局。この層は募集そのものが表に出ないことがあり、統計の平均と実際に提示される額の距離がいちばん伸びるのもここです。逆にチェーン所属67店は等級と手当が整っているぶん、入社後の伸び方まで含めて見通しが立ちます。

同じページには月間勤務時間173時間・平均年齢40.9歳という条件も併記されています。時間と年齢を伏せたまま額面だけを見比べても、生活の手触りには届きません。そもそも群馬県の値は県内の他市をまとめた集計で、前橋市だけを取り出した数字ではありません。通勤にかかる時間まで含めて時給に割り戻し、候補を横に並べてから決めてください。年代別の相場はシニア薬剤師の給料相場もあわせてどうぞ。

どのエリアで働くか — 前橋市4エリアの職場マップ

4エリアで最も多いのは六供・古市・城東の69店で、日曜がよく開くのは下小出・荒牧です。

生活圏を変えずに転職したい人が最初に見るべきは、自分の側の職場の厚みです。調べた150店を緯度経度から4つのまとまりに分けると、六供・古市・城東69店、下小出・荒牧44店、朝倉・天川大島23店、堀越・江木・上泉14店という並びになりました。中心部の69店が市内の46.0%を占めます。ただしエリアの大きさと開き方は連動していません。日曜がいちばんよく開くのは北部の下小出・荒牧で、44店中26店(59.1%)。中心部の69店は27店(39.1%)で、20ポイントの差があります。店数の多いエリアが、いちばんにぎやかなエリアとは限りません。

求人一覧では「前橋市」でひとくくりですが、4つのまとまりの中身は同じではありません。下の表は150店をエリア別に集計したものです。エリア名は、そのまとまりに多く含まれる町名から編集部が付けたものです。

編集部が150店をエリア別に実測集計

よくある疑問:「住む場所を先に決めると、働き方はどう変わる?」

前橋市4エリア 職場環境の構造ヒート(調べた150店)

夜間=20時以降まで営業する店。日曜=日曜に営業時間の登録がある店。色が濃いほど値が大きいエリア

エリア店数夜間営業日曜営業チェーン所属
C 六供・古市・城東69店20店(29.0%)27店(39.1%)28店(40.6%)
B 下小出・荒牧44店18店(40.9%)26店(59.1%)26店(59.1%)
A 朝倉・天川大島23店5店(21.7%)9店(39.1%)10店(43.5%)
D 堀越・江木・上泉14店5店6店3店
低め 中位 高い
エリア店数調剤薬局個店・地域薬局平均★(レビュー件数)レビュー中央値最大レビュー
C 六供69店45店41店3.45(66店)5件134件
B 下小出44店21店18店3.51(42店)12件84件
A 朝倉23店16店13店3.42(22店)6件64件
D 堀越14店9店11店3.92(13店)4件58件

エリアの範囲と読み方:C 六供・古市・城東=六供町・古市町・城東町を含む市の中心部一帯(調べた69店=市内の46.0%。1店の増減で約1.4ポイント)。B 下小出・荒牧=下小出町・荒牧町・川原町を含む市の北部(調べた44店。1店で約2.3ポイント)。A 朝倉・天川大島=朝倉町・天川大島町・天川町を含む市の南部(調べた23店。1店で約4.3ポイント動くため、比率は補助として読んでください)。D 堀越・江木・上泉=堀越町・江木町・上泉町を含む市の東部(調べた14店。1店の増減で約7.1ポイント動くため、ヒート表では実数のみを示しています)。前橋は4エリアのうち最小が14店なので、エリア間の差は7ポイント以上ないと差と呼べません。以下の記述はこの基準で書いています。平均★の括弧内は評価が付いている店舗の数で、件数の異なる平均を同じ列に並べてあります。★とレビュー件数は客レビュー由来の来店量・応需量の代理指標であって、従業員満足度ではありません(職場環境の手がかりの章で詳述)。

北がよく開き、南が静か — 4エリアの夜と日曜

日曜から見ます。北部の下小出・荒牧は44店中26店(59.1%)が日曜に開いていて、これは4エリアの中でいちばん大きい値です。2番目の堀越・江木・上泉(14店中6店)との差は16.2ポイントあり、いちばん小さいエリアの1店ぶん(約7.1ポイント)を大きく超えています。ここは差と呼べます。

一方で低い側は順位をつけられません。朝倉・天川大島の23店中9店と、六供・古市・城東の69店中27店は、どちらも39.1%でぴたりと並んでいます。「日曜がいちばん閉じているエリア」は、前橋の実収集データからは特定できません。

夜間はもう少し混み合っています。下小出・荒牧44店中18店(40.9%)と堀越・江木・上泉14店中5店が高い側、六供・古市・城東69店中20店(29.0%)が中位、朝倉・天川大島23店中5店(21.7%)が4エリアの中でいちばん低い値です。ただし2番目との差は7.3ポイントで、いちばん小さいエリアの1店ぶんとほぼ同じ幅しかありません。「南は静か」は言えますが、それ以上に細かい順位は読み取れません。

業態でも南北で景色が変わります。南部の朝倉・天川大島は23店中16店が調剤薬局。北部の下小出・荒牧は44店中21店で、ドラッグストア23店のほうがわずかに多いエリアです。北はドラッグストアが厚く、そのぶん夜と日曜が開く——前橋ではこの向きになります。

チェーン所属の割合もこれに連動します。下小出・荒牧は44店中26店(59.1%)、六供・古市・城東は69店中28店(40.6%)、朝倉・天川大島は23店中10店(43.5%)、堀越・江木・上泉は14店中3店。ただしチェーンの多さだけでは営業時間を説明しきれません。チェーンがいちばん厚い下小出・荒牧は夜も日曜も高い側に来ますが、堀越・江木・上泉はチェーンが3店しかないのに夜は14店中5店が開いています。朝倉・天川大島と六供・古市・城東はチェーン率がほぼ同じなのに、夜間は21.7%と29.0%で順番が入れ替わります。

レビューの側も見ておきます。件数の中央値は下小出・荒牧が12件で、他の3エリアは4件・5件・6件です。平均★は堀越・江木・上泉が3.92といちばん高い値ですが、これは評価データのある13店の平均で、1店の投稿で大きく動きます。順位より対象の少なさを先に見てください。

前橋市の薬剤師求人は、どこにどれだけあるのか

調べた150店は調剤薬局91店・ドラッグストア59店で、市内4つのまとまりに分かれます。

まず規模から押さえます。群馬県の薬局は992施設で、人口10万人当たりでは52.2施設(令和5年度末・衛生行政報告例)。全国平均の50.5をやや上回る県です。薬剤師の有効求人倍率は全国で3.57(令和6年度・job tag)ですから、前橋市でも「求人が見つからない」ことはまず起きません。編集部はこの市場を求人票の外側から見るために、前橋市の薬局・ドラッグストア150店を調べて統計化しました。内訳は業態が調剤薬局91店・ドラッグストア59店、運営がチェーン所属67店・個店83店。夜に開くのは48店、日曜は68店です(検索露出ベースのサンプルで、悉皆調査ではありません)。

困るのは求人の数ではありません。困るのは、求人票に並ぶブランド名からはその店が何時まで開いているかが読めないことです。前橋では、同じ「チェーンに入る」でも夜と日曜の形が正反対になります。この記事はそこを実数で開いていきます。

賃金(年収) 566.8万円 / 労働時間 157時間 — 令和7年賃金構造基本統計調査の結果を加工して作成。有効求人倍率 3.57(令和6年度)・就業者数 243,650人(令和2年国勢調査の結果を加工して作成)。

出典: 職業情報提供サイトjob tag(厚生労働省)/ 薬剤師(2026-08-02 取得)

県内の働き口の内訳も見ておきます。薬キャリの群馬県ページに掲載された統計では、群馬県の薬剤師は3,583人・人口10万人当たり181.3人で、同ページ掲載の全国平均226人を下回ります。勤務先は薬局2,049人(57.2%)・病院745人(20.8%)・診療所102人(2.8%)。求人の絶対量で見れば主戦場は薬局とドラッグストアで、本記事が調べた150店の分布が、そのまま市内の求人地図になります。

群馬県の薬剤師 3,583人・人口10万人当たり 181.3人(全国平均226人)・勤務先内訳 薬局2,049人(57.2%)、病院745人(20.8%)、診療所102人(2.8%)・平均年齢45.6歳・掲載求人1,575件。

出典: 薬キャリ(m3.com)/ 群馬県の薬剤師求人・転職(2026-08-02 取得・同ページ掲載の統計値)
前橋市の薬剤師求人市場 3つの基礎数字

公的統計と編集部の実収集150店を組み合わせた「規模感」の起点

全国の薬剤師求人倍率

3.57

令和6年度・job tag掲載。全職業平均を大きく上回る売り手市場が前橋でも続く

群馬県の薬局数

992施設

令和5年度末・人口10万対52.2(全国50.5)。衛生行政報告例の都道府県別表から読み取り

編集部の実収集

150

前橋市の薬局・ドラッグストアをGoogleマップ検索から収集(2026-08-02・重複排除済み)

令和5年度末現在の薬局数は 62,828 施設で、前年度に比べ453施設(0.7%)増加している。人口10万人当たりの薬局数は50.5。都道府県別にみた薬局数(表5)の群馬県は 992 施設(前年度991施設)、人口10万対(図7)は 52.2。

出典: 厚生労働省 / 令和5年度衛生行政報告例の概況(PDF)(2026-08-02 取得・7ページ「4 薬事関係」表5・図7)

本記事のデータの前提(調べた150店の集計方法)

本サンプルは、Googleマップ検索「前橋市 調剤薬局」と「前橋市 ドラッグストア」の各上位100件を重複除去した検索露出ベースの150店です。
位置情報で市外と判定された1件は除いてあるので、150店はすべて前橋市内の店舗になります。
Googleマップに掲載のない店舗は含まれず、群馬県の薬局992施設という公的統計とは母集団の取り方も範囲も違います。


目的は個々の店舗を採点することではなく、前橋市の職場をエリア・ブランド・業態の「かたまり」でつかむことです。
4つのまとまりは行政上の区割りではなく、店舗の緯度経度をもとに編集部が束ねたものです。

「前橋市 薬剤師 求人」の検索結果に欠けているもの

求人データベースの一覧には、給与・休日・最寄り駅は書いてあります。しかしその店が夜も日曜も全店開けるブランドの1店なのか、夜も日曜も1店も開けないブランドの1店なのかを横断で比べる材料は載っていません。ブランド名は書いてあるのに、そのブランドが市内に何店あるかも、その何店が夜に開いているかも読み取れません。

前橋の場合、この差は「少し違う」程度では済みません。調べた150店のうち、夜と日曜が全開の店と全閉の店を合わせると46店。市内のおよそ3店に1店が、両極のどちらかに振り切れています。以下、夜と日曜の二分・エリア別マップ・ブランド勢力図・職場環境の手がかり・年収・探し方の順に開いていきます。

前橋市内の市街地の景観
前橋市内の街並み。調べた150店は、この市域の中で4つのまとまりに分かれる

夜と日曜に働くか、働かないか

夜も日曜も全店が開く6ブランド32店と、1店も開けない6ブランド14店が並んでいます。

前橋のチェーン所属67店は、営業形態で3つの群にはっきり分かれます。夜間営業率も日曜営業率も100%の6ブランド32店(150店の21.3%)、どちらも0%の6ブランド14店(同9.3%)、そしてその中間にいるウエルシア17店とサンドラッグ4店の21店です。32+14+21で、チェーン所属67店をちょうど閉じます。求職者にとっては、この3つのどこに入るかがそのまま生活時間の設計になります。「少しだけ遅くまで開いている職場」という選択肢が、前橋にはほとんどありません。

夜間営業は「いずれかの曜日で20時以降まで営業する店」、日曜営業は「日曜に営業時間の登録がある店」を指します。どちらも遅番・休日出勤のシフトがどれだけ前提になるかの代理指標として読んでください。

編集部が150店をブランド別に実測集計

よくある疑問:「夜と日曜、どちらも開く職場に入るとどうなる?」

夜と日曜で割れる2つの塊 — 32店と14店(調べた150店のブランド分類)

左は全店が夜も日曜も開くブランド、右は1店も開けないブランド。どちらもチェーン所属で、同じ「チェーンに入る」でも生活の形は正反対になる

32

夜も日曜も全店が開く 6ブランド

150店の21.3%。うち28店はドラッグストア、調剤薬局は4店だけです。

  • クスリのアオキ 9店
  • スギ薬局 6店
  • マツキヨ・ココカラ 6店
  • ドラッグストアコスモス 5店
  • カワチ薬品 4店
  • ドラッグセイムス 2店

14

夜も日曜も1店も開けない 6ブランド

150店の9.3%。こちらは14店すべてが調剤薬局で、業態がきれいに反転します。

  • 日本調剤 4店
  • アイン 3店
  • 共創未来 3店
  • さくら薬局 2店
  • あおば薬局 1店
  • クオール 1店
チェーン所属67店の3つの群店舗数調剤/DS夜と日曜の形
夜も日曜も全開(6ブランド)32店4/28夜間営業率・日曜営業率がともに100%。サンドラッグを除くドラッグストア系が中心
中間(ウエルシア・サンドラッグ)21店7/14ウエルシア17店は夜5店・日曜13店、サンドラッグ4店は夜3店・日曜3店
夜も日曜も全閉(6ブランド)14店14/0夜間営業率・日曜営業率がともに0%。全店が調剤薬局

この数字の出し方:調べた150店の店名からブランドを編集部が判定し、ブランドごとに夜間営業率と日曜営業率を出したうえで、100%の群・0%の群・その中間に仕分けた純集計です。チェーン所属67店は32店+21店+14店で過不足なく閉じます。夜間営業は「いずれかの曜日に20時以降まで営業する店」、日曜営業は「日曜に営業時間の登録がある店」で、いずれも2026年8月時点のGoogleマップ登録の営業時間に基づきます。業態内訳の「調剤/DS」は、その店が調剤薬局として登録されているかドラッグストアとして登録されているかの区別で、チェーン所属かどうかとは別の軸です。営業時間は店舗ごとに変わることがあります。応募前に、その店舗の登録時間を必ず確かめてください。

いちばん大きいウエルシア17店は、どちらにも属さない

店舗数の最大はウエルシアの17店で、150店の11.3%にあたります。ところがこの17店は、上の二分のどちらにも入りません。夜に開けているのは5店、日曜に開けているのは13店。日曜はよく開くのに、夜はあまり開かないという第3の形です。「最大手だから全部開いている」という推測が、前橋では成立しません

もう1社の中間型がサンドラッグ4店で、夜3店・日曜3店。ただし4店しかないので、1店の増減で25ポイント動きます。比率ではなく実数で読んでください。この2社を除くと、チェーン所属67店のうち46店は「全部開ける」か「1店も開けない」かのどちらかに振り切れています。

「チェーンだから夜勤あり」という読み替えが効かない理由

前橋で夜も日曜も1店も開けていない14店は、日本調剤4店・アイン3店・共創未来3店・さくら薬局2店・あおば薬局1店・クオール1店。
いずれもチェーン所属で、しかも14店すべてが調剤薬局です


つまり「日勤で帰りたいならチェーンを避ける」という判断は、前橋では選択肢を1つ丸ごと捨てることになります
同じ「チェーンに入る」でも、選ぶブランドで生活の形は正反対になります。
見るべきはチェーンか個店かではなく、そのブランドがどちらの群にいるかです。

前橋の150店は、夜も日曜も全部開ける32店と、1店も開けない14店に振り切れている。その間を埋めるのはウエルシア17店とサンドラッグ4店だけで、求人選びの最初の分かれ道は「その店が何時まで開いているか」にある。

チェーンと個店、どちらで働くか — 前橋市の勢力図

調べた150店のうち個店は83店。調剤薬局91店の72.5%にあたる66店が個店です。

調べた150店をブランド別に分けると、個店・地域薬局が83店(55.3%)で最大の1区分、チェーン所属は67店(44.7%)でした。ここで効いてくるのが業態との組み合わせです。チェーン所属67店の内訳は調剤薬局25店・ドラッグストア42店で、チェーンの主戦場はドラッグストア側。裏返すと、調剤薬局91店のうち66店(72.5%)は個店・地域薬局です。前橋で調剤薬局を探すことは、ほぼ個店を探すことになります。そして個店83店の夜間営業は8店、日曜営業は20店。チェーン所属側の夜間40店(59.7%)とは6.2倍の開きがあります。

本記事は店名を基準にブランドを分けています。店名が違えば、別のブランドとして数えます。運営の関係や資本のつながりには立ち入りません。見るべきはブランドの優劣ではなく、シフトの前提がブランドごとに構造的に違うことです。

編集部が150店を業態別・ブランド別に実測集計

よくある疑問:「個店とチェーンで、何が違ってくる?」

前橋市150店の内訳 — 業態と運営主体をかけ合わせた4区分

調べた150店を「調剤薬局かドラッグストアか」×「個店かチェーン所属か」で割ったもの(2026年8月時点)

44.0%個店の調剤薬局
個店の調剤薬局66店(44.0%) チェーンのドラッグストア42店(28.0%) チェーンの調剤薬局25店(16.7%) 個店のドラッグストア17店(11.3%)
前橋市のブランド別 店舗数(調べた150店の分類)

店名からブランドを判定した編集部分類。個店・地域薬局83店を100%基準に厚みを比較

  • 個店・地域薬局83店
  • ウエルシア17店
  • クスリのアオキ9店
  • スギ薬局6店
  • マツキヨ・ココカラ6店
  • ドラッグストアコスモス5店
  • サンドラッグ4店
  • 日本調剤4店
  • カワチ薬品4店
  • アイン3店
  • 共創未来3店
ブランド店舗数調剤/DS夜間営業日曜営業レビュー中央値平均★
ウエルシア17店6/1129.4%(5店)76.5%(13店)34件3.39
クスリのアオキ9店1/8100.0%(9店)100.0%(9店)58件3.42
スギ薬局6店3/3100.0%(6店)100.0%(6店)47件3.35
マツキヨ・ココカラ6店0/6100.0%(6店)100.0%(6店)16件3.40
ドラッグストアコスモス5店0/5100.0%(5店)100.0%(5店)50件3.70
サンドラッグ4店1/375.0%(3店)75.0%(3店)17件3.35
日本調剤4店4/00.0%(0店)0.0%(0店)11件3.60
カワチ薬品4店0/4100.0%(4店)100.0%(4店)57件3.25
アイン3店3/00.0%(0店)0.0%(0店)5件2.93
共創未来3店3/00.0%(0店)0.0%(0店)4件3.10
さくら薬局2店2/00.0%(0店)0.0%(0店)2件4.35
ドラッグセイムス2店0/2100.0%(2店)100.0%(2店)18件3.05
あおば薬局1店1/00.0%(0店)0.0%(0店)11件2.80
クオール1店1/00.0%(0店)0.0%(0店)5件4.00
個店・地域薬局83店66/179.6%(8店)24.1%(20店)5件3.60

この数字の出し方:150店の店名からブランドを編集部が判定した純集計です。表の15区分を足すと150店になります。ドーナツ図の4区分は、同じ150店を業態(調剤薬局かドラッグストアか)と運営主体(個店かチェーン所属か)でかけ合わせて割ったもので、66+42+25+17=150で閉じます。チェーン所属側の夜間40店・日曜48店は、市全体の48店・68店から個店側の8店・20店を差し引いて求めた編集部整理の値です。1店だけのブランドの平均★を、そのブランドの評価として読まないでください。あおば薬局の2.80もクオールの4.00も、いずれも1店の数字です。さくら薬局の4.35も2店の平均です。レビュー中央値と平均★はいずれも来店量・応需量を映す代理の目盛りで、ブランドごとの労働環境の優劣を測ったものではありません。

個店83店という受け皿 — 夜は8店、日曜は20店

前橋でいちばん大きい選択肢は個店です。個店・地域薬局83店のうち66店が調剤薬局で、個店を探すことはほぼ調剤薬局を探すことになります。この83店の夜間営業は8店(9.6%)、日曜営業は20店(24.1%)。定時で上がりたい人にとっては、いちばん層の厚い候補群がここに集まっています。

チェーン所属側の数字は引き算で確かめられます。市全体の夜間48店から個店の8店を引くと、チェーン所属67店の側は夜間40店(59.7%)。日曜も68店から20店を引いて48店(71.6%)です。個店83店の夜間9.6%に対してチェーン所属側は59.7%で、6.2倍の開きがあります。前橋で夜のシフトがあるかどうかは、チェーンかどうかでほぼ決まると読めます。

ただし業態の軸は別です。業態としてのドラッグストア59店のうち、チェーン所属側は42店、個店側にも17店あります。チェーン所属67店のうち25店は調剤薬局として登録された店なので、「チェーン=ドラッグストア」という読み替えもできません。業態の軸とブランドの軸は別物として持っておいてください。両者の違いは調剤薬局とドラッグストアのキャリアの違いでも整理しています。

同じ店名でも、市が変われば比重も開け方も変わる

本サイトの宇都宮市の薬剤師求人記事の調べた174店では、ウエルシアが26店(14.9%)で夜間11.5%・日曜73.1%でした。前橋のウエルシア17店(11.3%)は夜間29.4%・日曜76.5%です。日曜がよく開く点は近いのに、夜の開け方には差があります。看板から労働条件を推し量らず、応募先の市で実際に出ている数字に当たってください。

同じ群馬県内でも景色は変わります。本サイトの高崎市の薬剤師求人記事の調べた156店では、個店99店の夜間営業が14.1%・日曜27.3%。前橋の個店83店は9.6%・24.1%です。県値だけで判断すると、こうした市ごとの違いは見えません。

自分はどちらの働き方に向くか — 職場タイプ別の選び方

夜に入れるかを先に決めると、候補は48店と102店のどちらか一方に大きく分かれます。

県全体で見ると、薬剤師が働いている場所は薬局が2,049人(57.2%)、病院が745人(20.8%)、診療所が102人(2.8%)という配分です(薬キャリ群馬県ページ掲載値)。編集部が街で数えた150店も、調剤薬局91店とドラッグストア59店に分かれます。前橋で職場を絞るときの分岐は、業態でも通勤距離でもなく夜と日曜に入れるかどうかから始めるのがいちばん速くなります。夜に開けている48店と、開けていない102店。この二択を先に通すだけで、候補の店数が3分の2か3分の1に確定します。そのうえで業態・エリア・ブランドの順に絞っていくと、条件が後から崩れません。

下の分岐図は、調べた150店を「夜と日曜に入れるか」の一問で二つに割ったものです。どちらの枝に進むかで、行き着く業態もブランドも変わります。

編集部が150店を営業形態別に実測集計

よくある疑問:「自分はどの分岐に行き着く?」

「夜と日曜に入れるか」の一問で、前橋の150店は二つに割れる

夜に開けている48店と、開けていない102店。それぞれの枝の先で、業態もブランドも入れ替わる

あなたは夜と日曜のシフトに入れるか?

入れる — 夜に開けている48店
中心は全店が夜も日曜も開く6ブランド32店(クスリのアオキ9・スギ薬局6・マツキヨ・ココカラ6・ドラッグストアコスモス5・カワチ薬品4・ドラッグセイムス2)。この32店のうち28店がドラッグストアなので、進む先は物販併設の業態に寄ります。ここにウエルシアの夜間5店・サンドラッグの3店・個店側の8店が加わって48店です。レビュー中央値も16〜58件と市の6件より大きく、来店量の多い店が並びます。
入れない — 夜に開けていない102店
こちらの主役は個店・地域薬局83店のうち夜に開けていない75店です。その多くが調剤薬局なので、進む先は調剤側に寄ります。チェーンで日勤を選びたい場合は、夜も日曜も1店も開けない6ブランド14店(日本調剤4・アイン3・共創未来3・さくら薬局2・あおば薬局1・クオール1)が候補で、こちらは14店すべてが調剤薬局です。レビュー中央値は2〜11件で、来店量そのものが小さい店が並びます。

この数字の出し方:調べた150店のうち、いずれかの曜日に20時以降まで営業する登録がある48店を「夜に開けている」、残る102店を「開けていない」として編集部が二分しました。48店の内訳は、全開6ブランドの32店・ウエルシア5店・サンドラッグ3店・個店側8店で、合計48店になります。個店側の8店は、個店・地域薬局83店の夜間営業率9.6%を実数に戻した値です。ここでの二分は営業時間の登録に基づくもので、個々の求人のシフト内容そのものではありません。夜に開いている店でも遅番に入らない働き方はありますし、その逆もあります。判断の入口としてお使いください。

病院・企業まで含めた4タイプの要点も1枚に整理しておきます。市中の実収集データと、県全体の勤務先内訳を重ねたものです。

職場タイプ前橋市での規模感(調査・統計)働き方の前提向いている人
調剤薬局調べた91店。うち66店は個店・地域薬局、25店はチェーン所属個店83店の夜間営業は8店・日曜は20店で日勤中心。チェーン側の調剤にも日本調剤4店・アイン3店・共創未来3店のように夜も日曜も開けない店が含まれる調剤・服薬指導に集中したい人。生活リズムを一定に保ちたい人
ドラッグストア調べた59店。うち42店はチェーン所属で、個店側にも17店クスリのアオキ9店・スギ薬局6店・マツキヨ・ココカラ6店ほか全開6ブランド32店が主戦場。ウエルシア17店は夜5店・日曜13店と別の形シフト勤務を受け入れて収入を優先する人。物販の経験も積みたい人
病院群馬県の薬剤師の20.8%(745人)が病院勤務(薬キャリ掲載値)当直・病棟業務あり。給与の水準は市中の薬局より控えめに出ることがある臨床とチーム医療を深めたい人。経験を積みたい20代の場合は候補に入れやすい
企業(管理薬剤師・DI等)市内で調べた店には現れない枠。募集数は限られる非公開の枠が中心で、土日休み・残業少なめの職種が多い生活時間を最優先する人。求人の出方が他タイプと違う

状況別の分岐 — 子育て両立・年収優先・日勤重視でルートが変わる

子育てと両立したい場合は、個店83店のうち夜に開けていない75店と、夜も日曜も開けない14店が第一候補です。エリアで言えば南部の朝倉・天川大島(23店中 夜5店)が軸になります。時短やパートなら、勤務日数と時間の融通を面接前に窓口経由で確かめておくと確実です。群馬県のパート平均時給は2,311円(ファルマスタッフ掲載値)が目安になります。

年収を優先する場合は、クスリのアオキ9店やスギ薬局6店のようにシフトの幅が広い側と、派遣という選択肢が現実的です。ドラッグストアなら夜と日曜の枠が最初から前提になっているぶん、条件の交渉もしやすくなります。勤務時間との引き換えをどこまで受け入れるかが判断軸です。

日勤・規則的な生活を重視する場合は、個店の調剤薬局66店か、日本調剤4店・アイン3店・共創未来3店のような日勤側のチェーンが軸になります。調剤薬局なら市内全域に候補が散っているので、通勤距離から先に絞っても選択肢が枯れません。働き方を立て直した実例は薬剤師のワークライフバランス成功事例にまとめています。

実収集データの活かし方 — 応募前3分のチェック

気になる求人が出たら、応募前にGoogleマップで店舗名を検索し、①曜日ごとの営業時間(20時以降・日曜も開くか)②レビュー件数(前橋の中央値6件と比べて多いか)③レビューの中身(待ち時間への不満が集中していないか)を確かめてください。
そのうえで本記事のエリア別・ブランド別の表に重ねると、同じ看板の求人でも中身が違うことが見えてきます。
前橋は評価が付いていない店も7店あるので、件数が少ない場合は営業時間と業態から構造で判断します。
所要3分の習慣です。

求人票に載らない働きやすさをどう見抜くか

Googleマップのレビューを書くのは来局した患者で、そこで働く人の内部の声は含まれていません。

本サイトは職場環境を3つの層に分けて読みます。働く本人の言葉が直接層、患者レビューの端々ににじむ職場の状態が間接層、営業時間や店舗規模といった外形が構造層です。前橋市ではレビュー件数の多い20店の本文つきレビュー331件(取得788件)を編集部が確認し、間接層の手がかり候補を50件抽出しました。待ち時間・混雑への言及15件、攻撃的トーンのクレーム19件は店舗構成の反映であって職場の質ではありません。中央値6件に対し最大134件という分布の形を、面接で聞く材料に使ってください。

先に前提です。マップに口コミを残すのは薬を受け取りに来た人であって、そこに書かれるのは職場の内側の評価ではありません。それでも、待たされたという不満や応対への礼の言葉には、店の回り方がうっすら映ります。前橋で目を引くのは、その口コミの数そのものが極端に偏っている点です。調べた150店の中央値は6件、下から25%は3件、上位25%でも32件。その一方で、最もレビューの多い1店には134件あります。

前橋市150店のレビュー件数分布 — 平均と中央値が3.2倍ずれる

平均は一部の突出店に引っ張られる。街の実感に近いのは中央値のほう

平均レビュー件数

19.1

調べた150店の単純平均。件数の大きい一部の店に引き上げられている

中央値

6

下から25%は3件・上位25%で32件・上位10%で56件。半分の店は6件以下という分布

最大レビュー件数

134

六供・古市・城東エリアの1店。同エリア69店の中央値は5件なので、この1店が分布から大きく外れている

間接の手がかりを、面接の質問に変える3手

ここまでの分類を、明日から使える形に落とすと3手になります。ひとつ目は、口コミの件数をそのまま処方箋の量の代わりに読むこと。前橋の中央値は6件なので、58件のクスリのアオキや57件のカワチ薬品のような数字が出るブランドは、来店量が市の中央値と桁で違うと分かります。目安に使うのは平均19.1件ではなく中央値6件のほうで、半分の店はレビューが6件以下です。

第二に、営業時間を先に開くこと。前橋は同じチェーン所属でも全開と全閉に振り切れるので、その店の登録時間を見るだけで生活の形の見当がつきます。第三に、口コミ欄を感想としてではなく質問の材料として読むこと。混む時間帯に何人で回しているのか、休憩は実際に取れているのか、直近で辞めた人はいるのか——面接でぶつける問いが、ここから自然に立ち上がります。読み方の詳細は方法論の記事にまとめました。

口コミの件数と営業時間と店舗の規模から、職場の状態をどこまで推し量れるのか。
読み方の詳細は『職場環境の手がかりの見方』へ→

「攻撃的トーン19件」の読み方と、この手がかりの限界(必ずお読みください)

攻撃的トーンのクレーム19件は、客が攻撃的な文体で書いた投稿の密度であって、「前橋市の薬剤師職場が悪い」という意味ではありません
前橋の調査には、クスリのアオキ9店・スギ薬局6店・マツキヨ・ココカラ6店・ドラッグストアコスモス5店・カワチ薬品4店・ドラッグセイムス2店という32店が夜も日曜も全店営業しており、来店が集中しやすい店が一定数ある構成が含まれます。


加えて、レビュー件数の中央値が6件なのに1店だけ134件という分布の偏りもあります。
来店客が多い店舗ほど、接客クレーム自体の絶対数も増えます。
この件数が語れるのは「客の側にストレス源がある店が一定数まざっている」という店舗構成までで、そこから先には届きません。都市ごとに件数を並べて優劣をつける読み方もできません(サンプルの店舗数も本文の件数も分類した時期も揃っていないためです)。


そして繰り返しになりますが、ここで読んだ口コミは薬を受け取りに来た人が書いたもので、働く側の内側の声はそもそも入っていません
分類にかけたのはレビュー件数の多い20店・本文のあるレビュー331件(取得788件)で、抽出した候補50件のうち10件は誤検出として除いています。
内訳は待ち時間・混雑への言及15件、在庫やシステムなど運営面の課題5件、人員・忙しさへの言及2件、研修・教育への言及2件、運営面のポジティブな言及2件。従業員・元従業員本人による投稿は0件でした。


待ち時間への言及15件のうち、「人手不足では」と明示的に推測した投稿はありませんでした。
「スタッフは多いのに待つ」型の指摘が1件、スタッフの入れ替わりに触れた投稿は0件です。
0件は「そうした問題が起きていない」という意味ではありません。患者が書く場所には、その種の話がそもそも載りにくいというだけです。
★の平均も件数も、客が付けた評価であって働く人の納得度ではありません。
当事者の言葉は、今後の転職経験者アンケートで足していく予定です。

★平均3.51をどう扱うか — 高い側が働きやすい側ではない

前橋市の平均★は、評価データのある143店で3.51です(残る7店には評価が付いておらず、評価が無いこと自体は良い悪いのどちらの意味でもありません)。ブランド別に見ると、5店のドラッグストアコスモスが3.70、4店の日本調剤が3.60、9店のクスリのアオキが3.42、17店のウエルシアが3.39。個店・地域薬局83店は3.60でした。★は来局した人が付けた評価であり、その裏側で働く人の納得度とは切り離して見るものです。

とくに対象の少ないブランドの数字は、ブランドの評価として読まないでください。クオールの4.00とあおば薬局の2.80はどちらも1店、さくら薬局の4.35は2店の平均です。対象の少ない平均は1人の投稿で大きく動きます。17店のウエルシアや83店の個店・地域薬局とは、同じ表に並んでいても情報の重みがまったく違うという前提で読んでください。

そのうえで、さくら薬局の4.35という高い値も、アイン3店の2.93という低い値も、働きやすさの証明にはなりません。★が高いということは、窓口での応対が来局者に好意的に受け取られたという事実を示すだけで、その応対を支えている人数や一人あたりの負荷までは映していないからです。★の高低からブランドの働きやすさを逆算することはできません

どうやって求人を探せばよいか — 3ルート比較

ハローワーク・エージェント・直接応募は1本に絞らず、3ルートを併用するほうが確実です。

「薬剤師 求人 前橋 ハローワーク」と調べる人は少なくありませんが、結論から言えばどれか1本に絞ると必ず情報が偏ります。ハローワークは個店の求人と公的機関の安心感、エージェントは表に出ない求人と条件交渉の代行、直接応募は熱意の伝達——得られるものが三者三様だからです。個店・地域薬局が83店ある前橋では、エージェントを主軸にしつつハローワークを週1回のぞく併用が取りこぼしの少ない型になります。前橋の個店83店のうち66店は調剤薬局で、この層の求人は表に出にくいためです。

3つのルートを4つの観点で並べておきます。どれだけ急いでいるか、どの業態を狙うかに応じて主役を1本決め、残りは網を広げる係として回すのが実務的です。

比較軸ハローワーク転職エージェント直接応募
求人のカバー範囲個店や中小の薬局に厚い。掲載が無料なので小さな門前の募集も上がってくる。個店83店を抱える前橋とは噛み合うチェーン・病院・企業まで広い。この3ルートのうち表に出ない求人を扱えるのはこの経路です各ブランドの公式採用ページが入口。個店は店頭・電話で当たる
職場情報の深さ求人票の記載が全て。内情の裏取りは自力担当者経由で離職理由・人員体制まで聞ける。ただし担当者の力量に左右される面接で直接確かめられるが、比較材料は自分で集める
条件交渉本人が直接交渉担当者が代理交渉。年収・シフトの条件を詰めやすい本人交渉。言い出しにくい条件は後回しになりがち
スピード自分のペースで進む登録から紹介までが速く、急ぎ向き先方の採用スケジュール次第
主軸のエージェントに登録して前橋の求人を眺めるなら、調剤・派遣に強いファルマスタッフ(群馬県の求人759件)から。
求人票の外側の情報は担当者に確かめましょう。

前橋での使い分け — ブランド指定はエージェント、個店はハローワーク

前橋の使い分けはシンプルです。ウエルシア17店やクスリのアオキ9店のようなチェーン、あるいは病院・企業を狙うならエージェント。表に出ない求人と交渉代行はこのルートにしかありません。ここで効いてくるのが、前橋では同じチェーン所属でも全開と全閉に振り切れるという構造です。「この看板の、この時間まで開いている店舗」という細かさの希望は、担当者を挟んだほうが正確に届きます

反対に、83店ある個店・地域薬局は紹介手数料の発生する窓口に募集を預けないことがあり、公共の職業紹介や店頭の貼り紙にしか出てこない枠が残ります。日勤の個店に狙いを定めるなら、週に一度は自分で検索をかける習慣が効いてきます。もう一点、登録の前に押さえておきたいのが、有料職業紹介と労働者派遣がどちらも厚生労働大臣の許可を要する事業だということ。許可番号は人材サービス総合サイトから誰でも引けるので、素性の怪しい業者を落とす最初のふるいになります。

前橋市内の街並み
前橋市内の一角。市域の中で職場は4つのまとまりに分かれ、通勤の向きによって選べる店舗が変わる

エージェントは何社使えばよいか — 最低3社併用の設計図

担当者の当たり外れを均すため、役割の異なる最低3社を並行させる使い方をおすすめします。

窓口選びで本当に効いてくるのは会社の知名度ではなく、誰が担当に付くかです。同じ会社でも、経験の量と相性次第で出てくる提案はまるで変わります。だから3社以上に登録して担当者を横に並べ、合わないと感じたら遠慮なく替える。1社に絞ると、外れを引いたときに立て直す手段がなくなります。前橋では「夜も日曜も開ける32店の側と、1店も開けない14店の側を、その窓口が両方カバーできているか」をクロスチェックする狙いもあります。役割の違う3社を同時に走らせ、まったく同じ質問を投げてみてください。返ってくる答えの精度の差が、そのまま担当者の力量になります。

群馬県の求人を扱う窓口から、役割の重ならない3社を組み合わせの一例として挙げます。いずれも厚生労働大臣の許可を受けた職業紹介・派遣の事業者で、登録にも利用にも費用はかかりません。持ち球の目安として、1社目のファルマスタッフが群馬県ページに掲げている実数を先に引いておきます。

759件の薬剤師求人(群馬県)。正社員 平均年収: 614万円 / パート 平均時給: 2,311円。※2026年08月02日時点の紹介求人をもとに算出。

出典: ファルマスタッフ / 群馬県の薬剤師求人・転職(同ページ表記: ※2026年08月02日時点 / 編集部の取得日: 2026-08-02)
ファルマスタッフ
規模
群馬県の薬剤師求人759件(同ページ表記: ※2026年08月02日時点)
特徴
調剤特化型で派遣求人も扱う。調剤薬局91店が主戦場の前橋では最初の軸に据えたい存在
向く使い方
調剤の正社員・派遣を中心に動きたい人の1社目
ファルマスタッフで前橋の求人を見る →
お仕事ラボ
特徴
薬剤師専門の派遣・紹介サービスで、時短・扶養内など柔らかい働き方の設計が得意
役割
フルタイム以外の道を広げる2社目。勤務時間・日数を優先する人の相談先
向く使い方
派遣・時短・扶養内が軸の人
お仕事ラボで働き方を相談する →
ファゲット
特徴
表に出ない求人と電話相談が持ち味。募集枠を電話で聞きたい人向けの3社目
役割
先の2社と担当者を見比べる「抜け漏れ確認」の役どころ
向く使い方
電話ベースで条件を擦り合わせたい人
ファゲットに電話で相談する →
この3社は「調剤・正社員の主軸/柔軟勤務の設計役/電話で聞くカバー役」という組み方の一例です。
役割が重ならない組み方にしておくと同じ求人を二重に紹介されることが減り、横に並べて比べる意味が出てきます。
派遣や単発の窓口をもう1枠足したいときは、ファル・メイト(派遣・単発の相談窓口)を4枠目として足す手もあります(広告リンクです)。

3社を回すルール — 前橋の二分構造を質問で確かめる

3社を回す狙いは、求人の件数を足すことだけではありません。他社とも話が進んでいると相手に伝わっている状態そのものが、提案の精度と交渉の本気度を引き上げます。回し方の決めごとは3つ。①通える範囲・夜と日曜に入れるか・年収の幅・調剤薬局とドラッグストアのどちらか、という条件は3社に一字一句同じ内容で渡す。

②届いた求人は本記事のエリア別・ブランド別の表に当てて、営業時間と口コミの傾向を自分の目でも確かめる。③返信が遅い、あるいは希望から外れた案件を押してくる担当者は、2週間を区切りに交代を申し出る。前橋なら「そのブランドは夜も日曜も開ける側か、1店も開けない側か」への答えの精度が、担当者の力量を測るリトマス紙になります。

どう動けばよいか — 転職判断の5ステップ

夜に入れるか→エリア→チェーンか個店か→面接での確認→比較の5ステップ順で進めます。

検索窓に条件を入れる前にやることがあります。いま職場を離れたい理由を一度言葉にして、本記事の表と照らす——この順番です。理由がシフトなら、志望先が全開32店の側なのか全閉14店の側なのかを先に確かめる。理由が年収なら、3本の定規で現実的な幅を見積もる。以下の5ステップは前橋の数字に合わせて組んだ順路です。夜と日曜を決め、エリアを2つに絞り、チェーンか個店かを選び、面接で体制を確かめ、最後に複数社の提示を並べる。この順を入れ替えると、後から条件が崩れます。
前橋市で転職を判断する5ステップ

データで絞り込んでから人(エージェント)を使う順番が効率的

  1. STEP 1

    夜と日曜に入れるかを先に決める

    この一問で候補は48店と102店に割れる。シフト・人間関係・年収・業務量のどれが主因かは辞めたい理由ランキングが参考になる

  2. STEP 2

    通えるエリアを2つに絞る

    六供・古市・城東69店、下小出・荒牧44店、朝倉・天川大島23店、堀越・江木・上泉14店から通勤可能な2つを選ぶ。北はチェーンが厚く、南は調剤が厚い

  3. STEP 3

    チェーン所属67店か、個店83店かを決める

    夜のシフトはチェーン側に40店、個店側に8店。ブランド別の表で、志望先が全開32店の側か全閉14店の側か中間21店かを確かめる

  4. STEP 4

    営業時間と体制を面接で確かめる

    ピーク時間帯の人員体制・休憩の実態・直近の退職者数を質問し、レビューと営業時間から立てた仮説を検証する。ブランド名ではなく応募先の店舗の時間を確かめる

  5. STEP 5

    複数社の提示を並べて比べる

    全国566.8万円・群馬県564.2万円(マイナビ集計)・求人票614万円が別々の集団を数えた値であることを踏まえ、求人票は下限で読む。月の想定労働時間で割って横に並べる

「動かない」も選択肢 — 転職ありきにしない

本サイトは転職を勧めるために数字を並べているわけではありません。STEP 3を通した結果、しんどさの出どころが目の前の店ではなくブランドの営業形態そのものだったなら、同じ看板の中で勤務先を移す、あるいは勤務条件を交渉し直すという手が先に残ります。ただし前橋では、全開6ブランドが1ブランドあたり2〜9店、全閉6ブランドは1〜4店しかありません。市内の異動だけで選べる幅は、あらかじめ狭いと見ておいてください。

逆に言えば、その不満が一つの店に固有のものか、ブランド全体の営業形態から来ているのかを先に見分けておく価値があります。構造の側では動かせないと確かめたうえで踏み出した転職は、あとから振り返っても納得しやすくなります。

よくある質問(前橋市の薬剤師求人)

前橋市の薬剤師の年収はいくらですか?

定規が3本あります。公的統計から見た薬剤師の全国値は566.8万円(job tag掲載・令和7年賃金構造基本統計調査の加工値)。県単位では、マイナビ薬剤師が公開する群馬県の値が564.2万円で、同社基準の全国平均599.3万円より35.1万円低い38番目です(こちらは令和6年の同じ調査を同社の式で加工した数字です)。求人サイト側を見ると、ファルマスタッフ群馬県の正社員平均は614万円、パートは時給2,311円でした(同ページ表記: ※2026年08月02日時点)。群馬県の値は県内の他市を含む集計であり、前橋市単独の値ではありません。額面だけでなく月の想定労働時間と内訳で比べてください。

前橋市で薬局・ドラッグストアが多いエリアはどこですか?

編集部の実収集150店を4つのまとまりに分けると、中心部の六供・古市・城東が69店(市内の46.0%)で最も多く、北部の下小出・荒牧44店、南部の朝倉・天川大島23店、東部の堀越・江木・上泉14店と続きます。ただし日曜がよく開いているのは北部の下小出・荒牧で、44店中26店(59.1%)。中心部は69店中27店(39.1%)で20.0ポイントの差があります。堀越・江木・上泉は調べた14店で1店の増減が約7.1ポイント動くため、比率ではなく実数で読んでください。

前橋市でいちばん店舗数の多いブランドはどこですか?

ウエルシアの17店で、150店の11.3%にあたります。ただしこの17店は、前橋の特徴である「夜も日曜も全店開ける群」と「1店も開けない群」のどちらにも属しません。夜に開けているのは5店、日曜に開けているのは13店で、日曜はよく開くのに夜はあまり開かないという第3の形です。業態内訳は調剤薬局6店・ドラッグストア11店。店数が多いことと働き方の前提は別問題なので、ブランド名ではなく応募先の店舗の営業時間を確かめてください。ブランドの切り分けは店名だけを基準にしていて、運営元や資本のつながりまでは追っていません。

前橋市は夜間・日曜に働く職場が多いですか?

市全体では夜間48店(32.0%)・日曜68店(45.3%)ですが、この平均値はあまり役に立ちません。前橋は両極に振り切れているからです。夜も日曜も全店が開いているのは、クスリのアオキ9店・スギ薬局6店・マツキヨ・ココカラ6店・ドラッグストアコスモス5店・カワチ薬品4店・ドラッグセイムス2店という6ブランド32店。逆に日本調剤4店・アイン3店・共創未来3店・さくら薬局2店・あおば薬局1店・クオール1店の6ブランド14店は、夜も日曜も1店も開けていません。前者は32店中28店がドラッグストア、後者は14店すべてが調剤薬局です。中間はウエルシア17店とサンドラッグ4店だけです。

前橋はチェーンと個人薬局のどちらが多いですか?

調べた150店の内訳は、個店・地域薬局83店(55.3%)とチェーン所属67店(44.7%)です。ここで大事なのは業態との組み合わせで、チェーン所属67店の内訳は調剤薬局25店・ドラッグストア42店。裏返すと調剤薬局91店のうち66店(72.5%)が個店側にあり、前橋で調剤薬局を探すことはほぼ個店を探すことになります。この83店の夜間営業は8店(9.6%)、日曜営業は20店(24.1%)で、チェーン所属側の夜間40店(59.7%)とは6.2倍の開きがあります。個店側の募集は紹介手数料の発生する窓口に出ないことがあるので、公共の職業紹介を併せて見ておくと取りこぼしが減ります。

レビューの評価が低い店舗は働きにくいのですか?

結び付けられません。マップの口コミを書くのは薬を受け取りに来た人で、働く側の納得度を測った数値ではないためです。編集部が20店の本文つきレビュー331件を分類しましたが、そこに集まるのは来局した人の声だけです。平均★や攻撃的トーンのクレーム19件は、来店量の多い店舗ほど大きく出る店舗構成の反映にすぎません。前橋は評価が付いていない店も7店あり、件数の少なさも良し悪しの評価ではありません。またレビュー件数は平均19.1件に対し中央値6件で、1店だけ134件という偏りがあります。レビューは面接で確かめるべき論点を絞る道具として使ってください。

ハローワークだけで前橋市の転職活動は足りますか?

個店・地域薬局が狙いなら有効ですが、1本では偏ります。前橋は個店が83店あり、この層は紹介手数料のかかるエージェントに求人を出さないことがあるため、ハローワークにしか出ない募集が実在します。一方でチェーンや病院・企業の表に出ない求人、条件交渉の代行はエージェントの領分です。とくに前橋は同じチェーン所属でも夜と日曜の開け方が全開と全閉に分かれるので、「このブランドはどちらの側か」を確かめるには担当者を通すほうが速くなります。公共の職業紹介で個店を拾い、3社の窓口でチェーン・病院・企業を押さえる。この組み合わせがいちばん漏れにくい形です。

エージェントは何社登録すべきですか?

3社以上を勧めます。狙いは件数を増やすことではなく、担当者の質のばらつきに対する保険です。同じ条件を3社に渡して返ってきた提案を見比べ、噛み合わない相手は2週間を目安に交代させる。この回し方にしておけば、たまたま引いた1人に活動全体を左右されずに済みます。組み方は「調剤・正社員の主軸/柔軟勤務の設計役/電話で聞くカバー役」。前橋では、夜も日曜も開ける32店の側と1店も開けない14店の側を両方カバーできているかで、窓口ごとの差がはっきり出ます。4社を超えると連絡のやり取りだけで手が塞がりやすいので、3枠を保ちながら中身を入れ替えていくのが現実的です。

あわせて読みたい記事

この記事は「前橋市の求人を実収集データで見極める」一点に絞って書きました。年収や働き方それぞれの掘り下げと、同じ手法で他都市を扱った記事は、本サイトが公開している以下からどうぞ。

まとめ: 前橋の働きやすい職場は「夜と日曜 × エリア × 内情確認」で決まる

本記事では、前橋市の薬局・ドラッグストア150店の実収集データと公的統計で、「前橋市 薬剤師 求人」の一覧には出てこない選び方の地図を作りました。核心は3点です。①前橋は夜と日曜で二分している(夜も日曜も全店開ける6ブランド32店と、1店も開けない6ブランド14店。中間はウエルシア17店とサンドラッグ4店だけ)。

②その二分は業態と重なっている(全開32店のうち28店がドラッグストア、全閉14店は14店すべてが調剤薬局)。③いちばん大きい受け皿は個店83店(うち66店が調剤薬局。夜間8店・日曜20店で、チェーン所属側の夜間40店とは6.2倍の開き)。

年収は定規3本で読みます。全国が566.8万円、群馬県が564.2万円(マイナビ集計・38番目)、求人票側が614万円。県値は前橋市だけを切り出したものではなく、県内の他市を含んだ集計です。額面は月の想定労働時間で割って、時給に直してから比べてください。

手がかりの章で見たとおり、そこで働いている人自身の言葉は、ネット上にはほとんど落ちていません。レビュー中央値6件・評価が付いていない店7店という前橋では、口コミを頼りに決めること自体が成り立ちません。営業時間・レビュー件数・待ち時間への言及から仮説を立て、3社の担当者への質問と面接で裏を取る。この二段構えができるかどうかが、求人票だけを見て動く人との差になります。

途中で迷ったら5ステップ(夜と日曜→エリア2つ→チェーンか個店か→営業時間と体制の確認→複数社の比較)に戻ってください。本記事のエリア別マップとブランド別の表は、候補が出るたびに何度でも照合できます。前橋で最後に効くのは看板の大きさではなく、その店が何時まで灯りをつけているかです。

Agent Guide / 担当者ガチャを避ける

前橋の求人は、今日から「3社併用」で当たる

登録・利用はいずれも無料。
同じチェーン所属でも夜と日曜の開け方が正反対に分かれる市場です。
求人票に書かれない退職の事情や人の配置は、担当者に直接聞けば輪郭が見えてきます。

いずれも厚生労働大臣の許可を受けた職業紹介・派遣の事業者です

本記事のデータ根拠一覧

本記事の統計値は以下の公的機関・各社公式ページの一次情報と、働きやすさマップ編集部の実収集(Googleマップ掲載150店・20店の本文つきレビュー331件の分類)に基づきます。実収集データの方法と限界は本文各所に明記しています。

薬剤師の有効求人倍率 3.57(令和6年度)・就業者数 243,650人(令和2年国勢調査の結果を加工して作成)・賃金(年収) 566.8万円(令和7年賃金構造基本統計調査の結果を加工して作成)。

出典: 職業情報提供サイトjob tag(厚生労働省)/ 薬剤師(2026-08-02 取得)
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